【網民職場Talk】上司用CCTV mon實人做嘢 最意想不到仲有呢招...

上司出盡奇招要下屬乖乖工作、事事認真,實非罕事。你聽聞過最誇張的奇招是甚麼?如果被嚴密監視每日工作,你又能否接受?有打工仔向《奴工處》專頁投稿,指上司一直以來除了用CCTV「mon實」同事工作之外,有更加誇張的招數……

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無良上司監管假期行程

事主大呻受到無良上司的不合理對待,除了「每日開着閉路電視睇你有無做錯嘢」之外,在上司放假時,更會「拎埋自己部平板返屋企睇,睇到有咩唔啱就WhatsApp鬧你」。如此高壓管理手段,絕非人人受得住。

更甚者,上司近日更變本加厲,在下班後也要「管你去咗邊」,如果下屬「唔聽話」,就會要求他們放取14日無薪假期。雖然對下屬如此嚴厲,但上司自己卻在放假時繼續享受娛樂,「話畀人聽佢去打牌」。

理性處理

帖文引來熱烈討論,不少網民替事主感到不值:「我寧願無嘢做都唔會做呢啲公司,最憎畀人管住晒」。有人就建議事主理性處理:「不排除有控制狂上司的存在。但應考慮到上司這樣做的原因,例如該同事是否平日表現不理想、屢有偷懶、犯錯頻頻之嫌。若自己清者自清,工作態度正常,則毋須理會變態上司的舉動。相反反省之」。

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跟上司鬥瘋狂

雖然網民中不乏理性的人,但更多的意見,卻是認為事主應與上司鬥瘋狂:「對付癲嘅,首先要比佢更癲。比佢更頻繁、事無大小咁匯報做緊乜,佢唔認輸,就樓主另謀高就喇」、「同佢鬥痴線囉⋯⋯做咩都用WhatsApp通知佢」。有人更列舉每日匯報事項:「7:49 張開眼睛回復意識了、7:50 起身了、8:00 出門口了、8:05 上車了…」。幻想歸幻想,報復行為實在略嫌不切實際,不如另找好工:「揾過第二份啦,無謂同個癲嘅糾纏,逼到自己都癲埋」。

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