【職場貼士】表現自己爭取升職 五招令你在職場上突圍而出

人人都想工作上有所晉升,薪酬待遇更上一層樓,但是能否升職不只關乎個人能力,亦關乎運氣和際遇。想在現職的公司有更好的發展,只能夠做好份內事,直至機會來臨。但是如果你不想苦苦等待,以下這五招或能令你在職場上突圍而出,得到上司注意。

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五招助你突圍而出﹕﹙按圖了解﹚
  準時完成工作
要令上司感覺可靠,他才會放心交託更多工作給你,所以不要急於表現自己,首先確保自己妥善完成手上工作。
細節上呈現心思
可以在細節上完善工作內容,從而展現你的主動及細心,但切忌花太多時間導致進度拖延。
幫助同事
同事力有不逮時,不妨提供協助,收獲同事信任,未來合作更加順暢。
提出建議
上司在會議上詢問大家意見的話,可以提出自己的建議,如果僥倖地被採納,重要項目或會因此交由你負責。
視自己為公司一份子
不要只當自己是一個接受工作的齒輪,視自己為公司一份子,思考如何令公司進步,向上司展現你有帶領公司發展的才能。 想得到上司賞識,簡單來說就是要表現出你的主動性,會關心眼前工作如何帶領公司發展及進步,而不是只是受薪做事。如果希望自己在職場上有所發展,時常在上司面前建立主動、積極的形象,定有機會博得青睞。

按圖了解5個升職迷思,看看你有沒有一樣的誤解:
 


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