【見工面試】覺得 HR 開價太低？ 6 招教你爭取 Expected Salary
1. 遇到特殊情況如交通問題時……
無論乘坐地鐵或巴士，都有很多無法預料的因素會干擾車程，尤其在近日的衝突事件中。因此，如果你所選的交通工具停止服務或服務受阻，或因交通意外等問題令面試受到阻延，應提早通知 HR 並詳細描述情況，以便對方為轉換面試時間、日期等作出適合安排。
2. 遇到突發情況如身體不適時……
因為個人因素而不能出席面試如身體不適，應即時在面試前最少兩小時與 HR 聯絡，並可在解釋原因後要求重新安排面試，一般情況下 HR 均可另作安排。不過，求職者最好自行提供最快可出席面試的日期及時間，與 HR 協調，以免給人不重視申請職位的感覺，以及被別人搶掉工作機會。
3. 接到 Offer 而想取消其他面試時……
接受另一 Offer 是取消面試的可接受理由。求職者不僅可以節省自己和 HR 的時間，以避免「估估下」，還可以禮貌地和用專業的方式解釋，亦附上一句「期望未來有機會合作」，令 HR 感覺到求職者仍重視其公司。
在某程度上，求職者毋須擔心因推掉 Offer 而感到不好意思，事關很多職位都有大量應聘者面試，提早通知甚至可為 HR 爭取更多的工作時間。
4. 感到申請職位不適合自己時……
求職者為了增加找到工作的機會，可能會申請與「關鍵字」相關的所有職位例如 Marketing、Business Analyst 等，但要謹記即使同一工種，求職者都要考量申請公司背景、文化、福利，因此不排除有求職者在被邀請參加某職位的面試時，意識到這並不是自己真正想要的工作。無論是技能和經驗不匹配，還是求職者最後認為這份工作對累積經驗沒有幫助，都應該盡快與 HR 聯絡，可以「已收到其他工作機會」或其他原因說明，但避免坦白說明職位不適合等原因，以免給人不尊重感覺。
最後，為自己的面試作出最好安排，是爭取工作機會的重要一步。可以的話，求職者可在HR致電或電郵通知面試詳情時，詢問遇到突發事情時的面試安排，甚至留下對方的私人聯絡方式，以表示對申請工作的誠意。
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