【見工面試】2021年求職者需具備的7大軟技能

今年不論是對求職者或公司來說,都是充滿挑戰性的一年,疫情之下僱主對求職者的要求亦有所提升。過往大多數人在面試時只把注意力集中在硬技能上,其實僱主或HR會更想了解你的軟技能(Soft Skills),是否能應付社會的急速變化。以下有HR顧問分析了2021

年求職者需具備的7大軟技能,你又掌握了嗎?

延伸閱讀:【見工面試】想爭取更高人工 秘訣係採取適當沉默?

美國著名履歷公司The Writing Guru的創辦人Wendi Weiner表示,軟技能的好處在於,它們不受行業與職業水平所限制,求職者可以靈活轉移及應用到不同崗位上。擁有多元化軟技能的求職者可以快速適應公司不同角色和需求,亦可以向僱主展現出創造力及分析能力等,令人刮目相看。

Wendi Weiner提出了2021年求職者需具備的7大軟技能:(按圖了解)

(資料來源:The Ladders)

延伸閱讀:【面試攻略】成日問公司文化福利?00後見工最常犯的五件事

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延伸閱讀:【求職攻略】HR面試廢問大合集 5招應對方法!

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