香港大部分工作都不設OT費用,但打工仔卻往往被迫OT,非常無奈。但有時工作所需,很多打工仔都不計較OT的工時與薪金,只要上司或老闆體諒,在其他褔利或政策上有少許放寬,大家工作都會較為愉快舒心。
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不過,有網民在社交平台專頁「奴工處」上投稿,指老闆非常不近人情,事主以「拍嘢就可以遲到?」為題分享:「我做Production,成Team人尋晚拍嘢拍到1點幾,今日返到公司,點知有個同事9:32am先返到,老細即衝出嚟話:『講咗唔可以遲到,你仲夠膽遲!』阿頭幫口話尋晚大家拍嘢,老細話:『拍嘢關遲到咩事,唔好搵藉口畀啲細遲到,下次再畀我捉到一個遲,全Team Warning冇情講!』之後阿頭同返我哋講,下次前一晚拍到好夜的話,大家第二日SL﹙sick leave 病假﹚,我會批,廢事老細發癲!」
不少網民都大讚上司英勇,同時覺得既然老闆要計,大家都應該準時收工,不必OT。
即睇網民回應:﹙按圖了解﹚
好上司難求
雖然有網民過分猜度上司說:「下次全team一齊SL」及語言「偽術」,其實間接地叫同事不要遲到,但若上司真的如此與下屬共同進退,實屬難得!
有時上層老闆太離地而不體諒民情兼不聽解釋,堅持己見並跟從公司一板一眼的政策行事,就需要群起做出一些小反抗,以表達自己的訴求與不滿。同事拍攝到凌晨而遲到,並不是其他偷懶的理由而遲到,說到尾都因為公司事而遲到,人需要休息是基本,如果這樣都不諒解員工,就應該如網民所說:「咁樣咪準時收工算囉!」
上司說:「下次前一晚拍到好夜的話,大家第二日SL,我會批,廢事老細發癲!」真的非常得員工歡心,現世代懂得包容和體諒下屬的上司不多,很多上司都會刻意令自己高人一等,有甚麼事都會先推下屬去揹。然而,能與下屬站於同一陣線,才能獲得大家的尊重,日後合作令大家都願意為你賣命,而不是為公司賣命。
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