8成在職女性精神緊張 某行業最高危

【晴報專訊】本港女性佔本地勞動人口逾55%,有機構昨發表一項調查顯示,近8成在職女性感到精神緊張,壓力來源主要為工作、經濟狀況及照顧子女等。有精神科專科醫生指出,在職女性中以教師為精神緊張高危職業,每周約接獲至少一宗女教師因情緒受困而求助個案,主要涉工作量大、校內權力爭鬥及人事關係。

紫荊青年商會今年3至4月訪問了576名18歲以上本港全職女性,當中有36%已婚,最多受訪者從事銀行金融業,佔14%;其次為教育,佔11%。結果發現,54%人每天工作9至11小時,另有7%人更工作逾12小時或以上,超過國際勞工組織建議的每周平均工作40小時。

百分之7 每日工作逾12小時
調查又顯示,79%人表示過去一個月感到精神緊張,49%人稱有時或經常出現早醒或失眠情況,亦有37%人有時會頭痛或頭暈。逾7成人主要壓力來源是工作,近6成人稱經濟狀況帶來壓力,隨後是健康及教養子女。已婚者當中,有56%人會經常或有時認為照顧家庭有壓力。另外,受訪者中有130名女性育有子女,一半人認為自己精神狀態不健康。

一名小學女教師早前疑因工作壓力在校內墮斃,令大眾關注教師壓力爆煲問題。精神科專科醫生陳仲謀指出,女性因情緒病求助的個案比男性多3倍,當中教師為高危職業,一周接至少一宗女教師因情緒困擾求助,主要壓力源自被家長投訴及工作量大等,「有些老師要拿簿回家改,結果因無暇照顧自己的子女而感內疚」。有個案因而不敢回校教書,甚至有尋死念頭。

最常受性騷擾及懷孕歧視

精神科專科醫生傅子健亦稱,曾有年約36歲的已婚女教師因以合約形式受僱,擔心自己能力不達標令「飯碗不保」而感到壓力大,且日做約14小時,失去與丈夫相處的時間致情緒出現問題,包括失眠、發噩夢及暴食,「會發夢被家長鬧」。

平機會署理營運總裁朱崇文表示,本港在職婦女最常面對性騷擾及懷孕歧視,有不少僱主對聘請要照顧年幼子女的女職員最反感,反映女性在職場備受多重壓力。紫荊青年商會會長姚顥頤稱,不少女性都需要家庭事業兩兼顧,令生活承受很大壓力,有受訪者建議僱主應增加勞工假及提供彈性上班安排。

部分抑鬱症徵狀
- 有尋死念頭
- 上班提不起勁
- 對任何事情都沒興趣

資料來源︰陳仲謀

紓減壓力4招
- 多與人傾訴
- 學會找出值得感恩的小事
- 凡事量存而為,避免與人比較
- 承認自己情緒有問題,接受專業人士輔導

資料來源︰綜合受訪者意見

記者︰李嘉嘉
編輯:梁顯庭

Look out for further updates on our Facebook fan page!

Related Articles

  • 【企業管理】LRC提供全面員工福利 貼心老闆︰無裁員計劃

    在新冠肺炎疫情爆發期間,香港各行各業受到不同程度的影響,當中款待業打擊最大。 「我們沒有裁員計劃,員工的工作保障及健康保障是十分重要的。」 Ladies’ Recreation Club (下稱LRC) 總經理Kurt Walter分享道。

  • 【轉工跳槽】近半打工仔無意轉工 最想請人的3個行業

    雖然新冠肺炎疫情似乎有緩和的跡象,近期確診個案數字亦處於低位,但是就業市場環境似乎未有太大起色,林鄭月娥亦表示......

  • 【職場見聞】攬功、不信任員工 調查:逾4成人因為上司而辭職!

    打工仔辭職的理由有很多,或許是不滿意工作內容,或許是不滿意公司文化、晉升前景等,但這一切原因,可能都與上司有關。外國網站 BambooHR的調查發現,44%打工仔辭職的原因都與上司有關,他們訪問了超過1,000名美國打工仔,讓他們以「完全不能接受」至「完全可以接受」來評價24種上司的討厭行為,最令人討厭的10種行為如下:

  • 【薪酬趨勢】港人平均月入$4萬 人工之高冠絕全球

    本港打工仔經常呻人工低,根據世邦魏理仕《2020全球生活報告》顯示,香港原來是全球月薪最高的城市,平均全職打工仔的月入約$4萬......

  • 【企業快訊】AXA專業培訓學院啟用 設一站式「數碼遙距」投保

    進入數碼化年代,不少行業均面對業務轉型的情況,互聯網發展促使用戶網上投保例如旅遊、家居保險等。隨著保險業發展愈趨複雜和多元化,特別是相對複雜產品如壽險、儲蓄及危疾等,客戶仍希望能與理財顧問溝通及聽取意見,以深入了解產品的內容及相關條款,選擇符合個人理財需要的方案,因此大型保險公司在未來5至10年,仍會以理財顧問為主導。

  • 【職場熱話】老闆貼錢加人工 打工仔仍堅持辭職?

    打工仔捱生捱死,都是為了每月份糧,加人工應該是滿心歡喜的事,但偏偏有老闆開口表示願意私下加薪,這名打工仔也要堅拒......

  • 【網民職場Talk】10大奇怪工作體驗 竟然要幫老闆買呢樣......

    大多招聘廣告在職責一欄都會寫上「Ad hoc job duties」,到底是負責甚麼?不少打工仔可能都有試過替上司/老闆處理一些與職責無關......

  • 【畢業就業】近半企業減聘Fresh Grad? 約2成半更停止招募

    受新冠肺炎疫情影響,失業率持續上升,求職艱難,尤其是應屆畢業生(Fresh Grad)經驗尚淺,擔心沒有僱主願意聘用,結果畢業等如失業......

  • 【辭職學問】辭職也要面試? 老闆可能會問的10條問題

    以為見工先要面試?其實辭職也可能一樣要面試!這個辭職面試(Exit Interview)相比起見工可能比較輕鬆,不過,同樣要做足準備......

  • 【自我增值】疫情推動電子教學 AI、雲計算幫到幾多?

    最近流傳一則笑話:誰能最有效推動一家公司實現數碼轉型?CEO、CIO還是CTO?答案是COVID-19。新冠病毒的出現加速了很多公司的數位轉型,教育界自然也不例外。