年輕人如何做好Career Planning

近年,愈來愈多年輕打工仔選擇當「Slash」或參加工作假期計劃,因為打工模式更自由、更隨心所欲。雖然如此,對於長遠事業發展而言,及早規劃仍不可或缺。安俊人力資源顧問董事總經理周綺萍指,雖然真正當「Slash」和參與工作假期的人士仍然佔整體畢業生的少數,但她認為不論選取哪個路向,年輕人都應作一個完善而周詳的事業規劃。否則,畢業後數年一直停留於「Slash」,將來難以尋找「長工」工作機會。

規劃事業愈早愈好  中學畢業前已可計劃?
年輕人應從何時開始為自己的事業作規劃?「最好是中學畢業前。」周綺萍認為,同學在接受大學教育前,應好好想清楚自己心儀的職業,從而計劃攻讀相關的大學課程。

一個完善的事業規劃,可幫助學生避免出現「揀錯科」的情況。如果學生在讀中五、中六時仍未決定將來的職業路向,則可選擇出路較廣的科目,例如尚未確定自己對金融會計市場營銷較有興趣,則可選讀一般商科學位,以後再作打算。若在入讀大學後發現所選科目並非心儀學科,決定轉科,亦應盡量選擇相關或相近的學科。這樣除了較容易成功轉科,亦不致浪費之前學習的時間。

轉工與事業發展之關係   見工時要懂得「自圓其說」
不少畢業生投身社會後數年便想轉工,但又怕見工面試時不懂解釋空白期,又或者被 HR 認定所累積的工作經驗沒有關連。周綺萍認為,最重要是懂得「自圓其說」。作為老闆,最忌請到「唔知自己想點」的員工。由於老闆聘請新員工後需要提供培訓,也就是需要付出。打工仔必須說服老闆,這些付出將會是值得的,所以要讓老闆知道自己有清晰的思路和計劃。

事業規劃要有多詳細?
一個真正可行的計劃,必須夠詳細且目標清晰。周綺萍補充,事業規劃的詳細程度按時間而定,「事業規劃最好詳細紀錄未來 3 5 年的目標,談到 8 年或 10 年的話,就可以視乎情況再作決定。」因為若干年後,打工仔的事業和市場環境將有現時預料不到的改變,如公司的發展、各項人生計劃等。若把十多年後的計劃都定下來,未免過於不切實際。


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