【NGO熱話】辭職一定要派散水餅? 打工仔:叫佢去廁所OO!

相信大家都有辭職的經驗,即使沒有辭職經驗,都一定有食散水餅的經驗吧?辭職要派散水餅,似是不成文的規定,亦被視為基本的禮貌。但如果是公司或上司太差而辭職,真的要迫自己請他們食散水餅嗎?雖然好聚好散、山水有相逢是大家都想做到的事,但要迫自己做違心的事,作為打工仔的大家,又會怎樣選擇?

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讀者Sherman﹙化名﹚投稿分享,指自己在一間中型規模的NGO工作,本以為NGO的員工都較容易相處又隨和,豈料乃天下的誤會。她指:「上司廢,再對上的上司是控制狂,日日返工都覺得好痛苦。做咗一年零三個月,我就決定辭職!」Sherman指本身都想得體地買貴價的散水餅,因為公司人不多,所花費的金錢都有限,但她卻坦言心有不甘……

即睇Sherman分享經歷:﹙按圖了解﹚

 

門面工夫真的重要嗎?
雖然辭職散水是一門藝術,說再見說得有禮得體,日後若有機會再合作,就大家好相見。不過,又有誰保證食過散水餅的同事,之後就一定會願意幫你,或對你有好的印象?

有網民表示:「點都好,都係一件餅啫,派啲cheap啲畀佢哋囉!」、「一件餅就睇得出你係咪做大事嘅人,忍一時之氣先係大將之風呀!」、「買啲難食嘅畀佢哋!或者加料!」

但亦有網民指:「事主都忍咗咁耐,到辭職都仲要忍?唔好派!」、「叫佢哋食屎就啱啦!」、「迫走自己,仲要請佢哋食餅?多謝佢哋迫到自己死?咩道理?」

說真的,如果你希望在這一行有長遠的發展,忍一時之氣可以幫助你走更遠,將來你就會覺得一件散水餅其實只是非常小的事,這啖難下的氣,之後就會如浮雲般輕,當你視這兩位上司是無物時。

不過,如果這刻派散水餅給他們,真的令你覺得非常不快,其實又不用太過勉強自己,當你衡量過,自己不打算再在這行發展,又或者你願意承擔之後的後果,那不派給他們也沒所謂,最重要是不令自己後悔。

各位打工仔,你會又怎樣選擇?
 

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