【職場文化】打工仔放大假仍被要求開工 網民:做壞規矩!

有時打工仔放大假,仍收到上司的Whatsapp或致電詢問工作細節,或要求你幫忙工作,最近更有打工仔在社交平台留言,表示放大假期間,被上司要求回公司工作,雖然想拒絕上司要求,卻不知如何是好。

打工仔稱放大假時,被上司致電和Whatsapp問公事,之後更被要求回公司工作,並會提供補假。打工仔狂呻:「我唔想(返公司)又唔敢Say No,有咩辦法可以畀我真.放假?」

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有不少網民認為打工仔應直接Say No,而打工仔從一開始就不應該理會上司來電,明言「有第一次就有第二次,之後仲有得放?」,更批評打工仔「做壞咗規矩」。其實打工仔想放假避免「奪命追魂Call」,事前應做足準備:

將Whatsapp靜音
如果你有公事用電話,放假時必須關掉電話,就能令耳根清淨;如果你沒有分公私事用電話,則需要將公事聯絡人和群組靜音,避免瀏覽與公事有關的訊息,從而向上司和同事表明放假不接觸公事。

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拒絕上司要求
若你的上司像上述打工仔一樣,直接致電打工仔要求處理公事,應該如何是好?如非十萬火急要立刻處理,應像網民所言拒絕上司要求,當然用語不要太狠太直接,可試着說:「不好意思,我在放假休息,休假後會回來處理,謝謝。」

放假前處理好手上工作
當然,想放假無後顧之憂,就必須要在放假前完成手頭上工作,向上司同事交待工作進度,並設定自動回覆電郵,提醒發電郵人士自己正在放假,相信能在放假時減少公事上的聯絡。

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