16%大學生從事低技能工 創新高

16%大學生從事低技能工 創新高

【經濟日報專訊】大學學歷與職位技術水平,未必相稱。有研究指出,本港高技術職位數目於近10年增長放緩,追不上大學生人口增長,去年多達16.4%、共17.7萬名大學學歷勞工從事低技能職位,是20年前的5.8倍,比率及人數均創歷年新高,反映學歷和職位錯配問題惡化。研究團體呼籲政府須於經濟政策上突破,增加經濟發展引擎,為年輕人提供不同的創業和優質就業機會。

新論壇及新青年論壇發表《香港各世代大學生收入比較研究報告》,指出本港持有大學學歷的勞工人數持續增加,過去30年增加94.7萬人至2017年的107.8萬人,同期的高技術職位勞工數量亦增加119.4萬人至144.1萬。

但單計2007年起計近10年,高技術勞工人數只增加了22.5萬人,但同期的大學學歷勞工增加了40.2萬人,出現職位增長追不上大學學歷勞工增長。

團體促增引擎 助創業就業
同時,從事低技能職位的大學學歷勞工持續增加,由1997年起增加約14.7萬人,至2017年的17.7萬人,是20年前的5.8倍;從事低技能職位在大學學歷勞工所佔比例,亦增至去年的16.4%新高,10年上升5個百分點,較20年前更上升了8個百分點。

研究亦分析各世代大學畢業生的收入中位數變化,發現部分90後新一代大學畢業生初入職收入回升至港幣$1.4萬,接近部分「70後」大學生當年畢業的入職水平。

研究團體指,雖然受惠於整體勞動力市場緊張,大學學歷勞工收入仍然有所增長,但增長只是源於整體勞動力市場薪酬有所改善,而高技術職位增長落後於大學學歷勞工增長的情況是持續趨勢,要扭轉職位錯配問題,政府必須在經濟政策上有所突破,增加經濟發展引擎,為年輕人提供不同的創業和優質就業機會。

合眾人事顧問總經理蘇偉忠指出,新一代大學生收入回升是受惠於整體經濟環境改善,加上近年新興的Fin Tech(金融科技)等創新科技行業興起,市場求才若渴,有利年輕新鮮人提高入職薪酬,而且近年升遷不再茩娃袑穇す,「是講求工作表現的時代」,近3、4年見到年輕大學生收入有明顯上升,部分從事新興科技行業90後跳槽可加薪達4成。

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