【職場大不同】合約、長約老師待遇差別大老師仲有分邊幾種？

2024-01-12

除了公務員，老師也經常被視為「鐵飯碗」，不少人認為老師是人工高、福利好的工作，但事實又是否如此？

事實上，老師的種類有很多，一般被視為「鐵飯碗」的老師是公務員教師及常額老師（俗稱長約）教師，而合約教師則屬於編制外的職位，薪酬福利都比上述兩者低。

按圖即睇合約及長約老師分別︰

常額（長約）教師︰首兩年為試用期，薪金根據教育局規定，可享津貼、學校公積金等退休保障。兩年試用期後，除非老師主動辭職或有重大錯誤，否則學校不會隨意解僱教師。如果老師犯錯，學校最少要發出兩次書面警告，每次發出書面警告後，校方也要給該教師至少一個月的改善時間；若教師的表現仍未如理想，校方要給予三個月通知期解約，程序相當繁複。

合約教師︰只簽定期合約，合約期及薪金由學校決定，而合約期通常為一年，意味可隨時不被獲續約；退休保障也只有強積金。如果教師被學校解約，只需根據合約簽訂的約滿日期，給予合約訂明的通知期或代通知金。

公務員教師︰在官立學校任教，僱主是政府，是顧名思義的「鐵飯碗」。因此，公務員教師受公務員條款聘用，薪金及退休保障亦依照公務員規定。

另外，老師的職位亦可以分為「文憑教師」和「學位教師」，顧名思義，前者只持有教育文憑，後者則持有大學學位，薪酬福利亦因此較好。

即睇文憑和學位老師分別︰