好多打工仔返工經常呻辛苦,每日都處於「懷疑人生」的狀態。你有沒有想過討厭工作背後的原因,很大可能是個人性格與工作不相符,把不合適的拼圖湊在一起自然不能發揮作用。現時職場十分流行人格分析,不妨透過MBTI和九型人格等性格分析工具,加深自我了解,找出最適合的職業。
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世界上沒有100%理想的工作,只有適合的工作。現在有很多大企業在招聘及管理人才時,都會利用MBTI(Myers-Briggs Type Indicator)性格測試,去判斷求職者與公司與應徵職位的契合度,從而作出最恰當的人力資源分配。
對於打工仔來說,MBTI可用於了解自己的強項和弱點,在過程中測試四大方面的傾向,包括外向(Extraversion)及內向(Introversion)、感覺(Sensing)及直覺(Intuition)、思考(Thinking)及情感(Feeling)、感知(Perceiving)及判斷(Judging)。最後會得出4個英文字母,即代表了你的性格,共有16種性格類型。
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進行性格測試後,下一步就是找出與性格契合的職業。坊間有不少心理學課程提供專業分析,協助學員提升工作滿足度及應對不同性格的上司與同事。更有課程結合心理學和玄學,令學員有更多實習和觀察不同性格型號人格的機會,運轉乾坤。
以下是CTgoodjobs精選心理學課程:(按圖了解)
1/ Using MBTI To Develop And Choose Careers
2/ Examining MBTI Through A Leadership Lens
3/ 整合九型人格學 (Integral Enneagram) 網上課程
4/ Subconsciousness “Operation Handbook” 潛意識 “作業手冊”
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