講出你心目中最有 vibe、最想加入的公司，解鎖 Gen Z 職場新選擇，即有機會贏取✈️機票/📱iPad/🎧AirPods 4/☕$50咖啡券，總值$30,000豐富獎品！
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雙人來回東京
經濟客艙機票
(1份)
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Apple iPad

(1份)
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Apple AirPods 4

(1份)
頭500名
$50咖啡券

(共500份)
立即參加
截止日期：2026年8月15日

回答簡單問題，即有機會贏豐富獎品總值$30,000
參加方法
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講出你心目中
的理想公司
回答簡單問題，
即有機會獲獎賞
關於「Next Gen 未來僱主品牌大賞 2026」
在選擇第一份工作、建立職場方向的過程中，Gen Z 對僱主品牌、工作文化、發展空間及整體職場氛圍有著獨特而清晰的期待。CTgoodjobs 推出「Next Gen 未來僱主品牌大賞 2026」，希望透過互動，讓年輕人講出心目中最有 vibe、最想加入的公司，一齊發掘更貼近 Gen Z 需要的職場新選擇同時鼓勵業界推動更適合年輕人的工作文化及環境。
活動時間表
即日起到8月15日
活動開始

只要你是18至25歲的Gen Z (2001年1月1日至2008年12月31日出生)即可參加
8月/9月
公佈
活動得獎者
得獎者名單將會在此網站公佈，得獎者將會收到電郵通知及領獎詳情
2026年 第四季
公佈
活動得獎企業
將會選出5間「Next Gen理想未來僱主」
活動條款及細則：
  1. 參加者必須於指定活動期間內完成登記及參與活動，逾期提交之任何資料、答題紀錄或活動紀錄，一概視為無效。
  2. 活動名額及獎項如下：
    • 2.1 首500名符合資格並成功完成參加程序之參加者，可獲【$50咖啡劵】；
    • 2.2 另設3份大獎，將由主辦單位按題目之答案作評選標準，根據回答的完整性、創意性及切題程度，選出3個最佳回答得獎者。
  3. 「首500名」之定義，以主辦單位系統記錄的成功提交時間先後排序為準。參加者須按照活動指定方式填妥表格，如主辦方發現參加者所提供之資料不完 整、失實、有誤、重複、涉嫌虛構、使用虛假帳號、盜用第三者個人資料，或未按指定方式參與、逾期提交、重複提交／以任何未經授權、欺詐、不誠實 或不正當方式參與活動，主辦方有權取消其參加及／或得獎資格，並毋須另行通知、解釋或作出任何補償。
  4. 於活動期間內，每位填妥表格之參加者，將按系統記錄之有效表格提交順序計算。獎品名稱如有替代，主辦方有權更換同等或相近價值獎品。活動不設抽 籤，名額按先後次序派發。主辦方將以系統紀錄為準，並保留核實及判定有效表格之最終決定權。
  5. 每位參加者於整個活動期間只可參加一次；任何重複參與均不獲承認。
  6. 本活動只限屬於 Gen Z 年齡層之人士及年滿18歲人士參加，即出生日期介乎 2001 年 1 月 1 日至 2008年 12 月 31 日之人士。參加者須以真實及準確資料 提交表格及註冊。主辦方有權要求參加者出示有效年齡證明文件，以核實其參加資格。倘若參加者未能符合上述資格或未能提供所需證明，主辦方有權取 消其參加及／或得獎資格，而毋須另行通知。
  7. 所有獎品數量有限，送完即止。主辦方保留以其他相近價值之獎品、禮品或禮遇代替之權利，而毋須另行通知。
  8. 如得獎者獲得機票獎賞，該獎賞之兌換及使用須受本活動條款及細則，以及獎品換領信上所列之機票獎賞條款及細則約束。得獎者須於指定期限內完成兌換，並按指定方式預訂來回機票；所有航班、日期及座位均視乎供應情況而定。機票獎賞只適用於符合資格之人士（只適用於年滿18歲或以上人士），並設有指定出發日期、停留期限及不適用日期。所有相關稅項、附加費及其他費用須由得獎者自行承擔。機票一經發出，不得退款、轉讓或更改。有關詳細安排、限制及其他兌換條款，請參閱獎品換領信內之條款及細則。
  9. 所有獎品均不得轉讓、更換、退回、兌換現金或作其他形式補償。任何遺失、損毀、過期或未按指示領取之獎品，主辦方概不補發或補償。
  10. 得獎結果將以電子郵件通知得獎者。參加者須確保所提供之聯絡資料真實、完整及正確，並須留意其電子郵件收件箱及垃圾郵件箱。倘因資料錯誤、遺漏、 無法接收電郵或未能於指定期限內回覆或領取獎品，而導致未能成功領獎，主辦方概不負責。
  11. 如得獎者未能於CTgoodjobs所指定之期限內領取獎品，該獎品之換領資格將自動失效，且不得要求任何補發、替代或賠償。
  12. 參加者對活動、獎品或其他相關安排如有任何查詢、異議或投訴，CTgoodjobs概不承擔任何法律責任，並保留最終處理及決定權。
  13. CTgoodjobs保留隨時按其絕對酌情權更改、取消、延遲、暫停或終止全部或部分活動、獎賞、禮遇及／或本條款及細則之權利，而毋須事先通知。
  14. 如有任何爭議，CTgoodjobs將保留最終決定權。
  15. 除本活動專屬條款及細則外，參加者亦須受 CTgoodjobs 一般條款及細則及私隱政策約束。有關網站使用、資料處理、責任限制及其他一般安排，請參閱 相關一般條款及細則頁面。
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參加者於本活動登記時所提供之個人資料，包括但不限於姓名、電郵地址、聯絡電話、出生年份、答題紀錄及其他與活動有關之資料，將由 CTgoodjobs 收集、保存、處理及使用，並用作以下用途：

處理參加者之登記及活動參與事宜；
  1. 於登記後自動建立會員帳戶；
  2. 核實參加者之身份、年齡及參加資格；
  3. 聯絡參加者及得獎者，並通知活動結果；
  4. 安排獎品派發及相關後續跟進；
  5. 作會員管理、活動管理、統計、分析及內部行政用途；
  6. 在參加者同意之情況下，作日後市場推廣、會員通訊及活動宣傳用途。
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